บทความ | Thitaram Group

การใช้แพลตฟอร์ม Digital HR + HR Outsourcing เพื่อรองรับยุค Hybrid Work

Digital HR และ HR Outsourcing โซลูชันเพื่อรองรับ Hybrid Work ลดภาระงาน HR เพิ่มความยืดหยุ่นองค์กร พร้อมบริหารกำลังคนอย่างเป็นระบบกับ Thitaram Group

Outsourcing

การจ้างงานแบบ Outsourced Team vs Attracting Full-time Talent แบบไหนตอบโจทย์ธุรกิจยุคใหม่มากกว่า?

เปรียบเทียบ Outsourced Team และ Full-time Talent เพื่อเลือกโครงสร้างกำลังคนที่เหมาะกับธุรกิจยุคใหม่ เพิ่มความยืดหยุ่น ลดความเสี่ยง และเติบโตอย่างยั่งยืน

Other | Outsourcing

Outsourced HR = Strategic HR: ปล่อยงาน Routine ไปให้ผู้เชี่ยวชาญ แล้วทำให้ HR มีเวลาวางกลยุทธ์มากขึ้น

Outsourced HR ช่วยลดภาระงาน Routine ให้ HR โฟกัสงานเชิงกลยุทธ์ เพิ่มประสิทธิภาพ ลดความเสี่ยง และรองรับการเติบโตขององค์กรอย่างยั่งยืน

Other | Outsourcing

กลยุทธ์การทำงานแบบ Agile เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในองค์กร

แนวคิด Agile อีกหนึ่งแนวคิดการทำงานที่เน้นความรวดเร็ว ว่างไว และมีได้ประสิทธิภาพมากว่าทำงานตามขั้นตอนปกติ หลายองค์กรเลือกใช้เทคนิคนี่้เพื่อพัฒนารูปแบบการทำงาน

Other | Outsourcing

Upskilling & Reskilling: ทักษะแห่งอนาคตที่ตลาดงานต้องการ

Upskilling และ Reskilling คือกุญแจสำคัญให้คนทำงานก้าวทันเทคโนโลยี พัฒนาทักษะใหม่ เพิ่มโอกาสเติบโตในอาชีพ และสร้างความมั่นคงในตลาดงานอนาคต

Other

Self-Leadership ทักษะที่คนทำงานยุคใหม่ต้องมี

โลกการทำงานยุคใหม่ที่หลายองค์กรมองหาทักษะ Self Leadership ซึ่งมองหาการพัฒนาตนเองได้อย่างต่อเนื่อง และไม่ต้องพึ่งการกำกับงานจากผู้อื่น

Other

วิธีใช้ AI ให้เป็นประโยชน์ในการหางาน

AI กลายเป็นเครื่องมือสำคัญที่ช่วยให้การหางานมีประสิทธิภาพมากขึ้น ช่วยสร้างเรซูเม่ วิเคราะห์ตำแหน่งงาน และเพิ่มโอกาสให้โดดเด่นในตลาดงานที่มีการแข่งขันสูง